Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Manažer technického školení

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera technického školení, který bude zodpovědný za plánování, organizaci a realizaci technických školení pro zaměstnance a klienty. Tato role vyžaduje silné technické znalosti, schopnost efektivně komunikovat a vést školení, stejně jako dovednosti v oblasti řízení projektů. Manažer technického školení bude úzce spolupracovat s technickými týmy, oddělením lidských zdrojů a dalšími zainteresovanými stranami, aby zajistil, že školení odpovídají aktuálním potřebám a standardům společnosti. Vaším hlavním úkolem bude identifikovat vzdělávací potřeby, vytvářet školící plány a materiály, a zajistit, že účastníci školení získají potřebné znalosti a dovednosti. Budete také odpovědní za hodnocení efektivity školení a implementaci zpětné vazby pro neustálé zlepšování. Tato pozice vyžaduje schopnost pracovat v dynamickém prostředí, přizpůsobovat se novým technologiím a trendům a poskytovat školení, která podporují růst a rozvoj zaměstnanců i organizace jako celku. Pokud máte zkušenosti s technickým školením, silné organizační schopnosti a vášeň pro vzdělávání, rádi vás přivítáme v našem týmu. Tato role nabízí příležitost ovlivnit profesní rozvoj zaměstnanců a přispět k úspěchu naší společnosti.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Plánování a organizace technických školení pro zaměstnance a klienty.
  • Vytváření a aktualizace školících materiálů a programů.
  • Spolupráce s technickými týmy a dalšími odděleními na identifikaci vzdělávacích potřeb.
  • Realizace školení a vedení workshopů.
  • Hodnocení efektivity školení a implementace zpětné vazby.
  • Monitorování nových technologií a trendů v oboru.
  • Zajištění souladu školení s firemními standardy a cíli.
  • Podpora profesního rozvoje zaměstnanců.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdělání v technickém nebo příbuzném oboru.
  • Zkušenosti s plánováním a realizací technických školení.
  • Výborné komunikační a prezentační dovednosti.
  • Schopnost pracovat v týmu i samostatně.
  • Znalost moderních vzdělávacích metod a technologií.
  • Schopnost analyzovat vzdělávací potřeby a vytvářet efektivní školící programy.
  • Organizační schopnosti a orientace na detail.
  • Plynulá znalost českého jazyka, znalost angličtiny výhodou.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s plánováním a realizací technických školení?
  • Jak byste přistoupili k identifikaci vzdělávacích potřeb zaměstnanců?
  • Jaké metody a nástroje používáte při vytváření školících materiálů?
  • Jak byste hodnotili efektivitu školení, která jste vedli?
  • Jaké technologie nebo trendy v oblasti technického školení považujete za nejdůležitější?
  • Jak zvládáte práci pod tlakem a v dynamickém prostředí?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s vedením workshopů nebo prezentací?
  • Jak byste přistoupili k implementaci zpětné vazby od účastníků školení?